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PUBBLICATI TRASFERIMENTI PERSONALE EDUCATIVO 2023/24

il 29.5.23 sono stati pubblicati i trasferimenti del personale educativo .

Interessano la provincia di Forli 2 trasferimenti:
uno nella provincia LAPELOSA Nicola a I.T. Garibaldi CONVITTO Cesena da senza sede provincia Forli;
uno in entrata a Forli da Pesaro NEMBROTTE MENNA Annalisa a I.T. Garibaldi CONVITTO Cesena da CONVITTO “A. CECCHI”



USP FORLI-PUBBLICAZIONE TRASFERIMENTI DOCENTI 2023/24

L’USP di Forli verso le 12.40 di oggi 24.5.23 ha pubblicato (clicca qui) i trasferimenti del personale docente con unico file in formato zip.
SI ALLEGANO I TRASFERIMENTI DIVISI:
1)scuola infanzia ed in uscita;
2)scuola primaria ed in uscita;
3)scuola media ed in uscita;
2)scuola superiore ed in uscita.



BENEFICI CCNL 2022 PENSIONATI 2019-21:DOMANDA

I pensionati 2019, 2020 e 2021 anche se sono andati in pensione prima del CCNL scuola della scuola firmato il 6.12.22 hanno diritto alla rideterminazione della pensione e alla riliquidazione della buonuscita(TFS/TFR) come previsto dal TItolo II dell’art. 4 del CCNL 2019/2021 pubblicato sulla G.U. n. 296 del 20 dicembre 2022.
In particolare per la pensione hanno diritto a tutto il contratto: PER I CESSATI DA 1/9/ 2019 competono tutti gli importi da 1.9.2019 e da 1.1.2020 e da 1.1.2021 come se il pensionato fosse rimasto in servizio tutto il 2019, il 2020 e il 2021 e quindi la pensione sarà riliquidata con importi del nuovo CCNL da 1.9.2019 e poi da 1.1.2020 e poi da 1.1.2021; PER I CESSATI DA 1/9/2020 competono tutti gli importi da 1.9.2020 e da 1.1.2021 come se il pensionato fosse rimasto in servizio tutto il 2020 e il 2021 e quindi la pensione sarà riliquidata con importi nuovo CCNL da 1.9.2020 e poi da 1.1.2021; PER I CESSATI DA 1/9/2021 competono gli importi da 1.9.2021 come se il pensionato fosse rimasto in servizio tutto il 2021 e quindi la pensione sarà riliquidata con importi nuovo CCNL da 1.9.2021 .
La buonuscita invece soltanto in base agli aumenti maturati alla data di cessazione del rapporto di lavoro ( 31.08.2019 o 31.8.2020 o 31.8.2021 o in data diversa in caso di cessazione in corso d’anno).
Gli USP hanno dato istruzioni alle scuole. L’USP di Napoli ha pubblicato in internet la circolare 3.3.2023(clicca qui) in cui dá istruzioni in merito alle scuole che naturalmente valgono solo per la provincia di Napoli.

Non occorre presentare ALCUNA domanda : TUTTO AVVERRÀ D’UFFICIO.
Il personale in pensione nel triennio 2019-21 compreso quello in pensione da 1.9.2022 può sollecitare l’ Amministrazione ( Scuola e USP) ad emanare gli atti da inviare all ‘INPS – vedi Circ. INPS n. 125 del 4.11.22 paragrafi 2,6 e 3,6 nonché Circ. INPS n. 26 del 13/02/2019 , paragrafo 5-( ad esempio TFR/2 e/o utilizzo Nuova Passweb per ultimo miglio).
SI ALLEGANO DUE FACSIMILI DI LETTERA DA INVIARE con pec una alla scuola di servizio e una all’USP a cui allegare carta di identità con cui si chiede all’ amministrazione ( scuola e/o USP) di predisporre e di inviare all’INPS il prospetto retribuzioni e modello PL/2 per la riliquidazione della pensione e della buonuscita in base al CCNL 2019/2021.

I provvedimenti dell’INPS nuova determina pensione e decreto di riliquidazione della buonuscita sono soggetti alla prescrizione quinquennale (Circ. INPDAP n. 31 del 17/5/1999)ed é per questo che i pensionati 2016/2018 che non HANNO ancora avuti i benefici CCNL 2016-2018 stanno presentando all’ Inps domanda di interruzione prescrizione quinquennale CONSIDERATO CHE il 19.6.2023 scadono i 5 anni dalla pubblicazione in G.U. n. 141 del 20.6.18 del CCNL 2016/18(vedi mio articolo del 4 aprile 2023- clicca qui– a cui è allegato facsimile domanda di interruzione prescrizione).



D.L. 22.4.2023 N. 44 : DIFFERITI I VINCOLI TRIENNALI ALLE ASSUNZIONI 2023/24

Con il decreto legge n. 44 del 22.4.23 pubblicato in Gazzetta Ufficiale ed in vigore dal 23.4.23, che con il comma 20 lettera a) dell’art. 5 ha modificato il comma 3 dell’art. 399 del D.L.VO 297/94 sciogliendo così in modo positivo la riserva per coloro che nominati in ruolo dall’1.9.2022 avevano presentato domanda di mobilità.
Nella nuova formulazione del comma 3 le disposizioni di vincolo triennale si applicano a decorrere dalle immissioni in ruolo disposte per l’anno scolastico 2023/2024.

Viene poi nella lettera b) del comma 20 dell’art. 5 abrogato il comma 3-bis dell’art. 399 del D.L.VO 297/94 che prevedeva la cancellazione dalle graduatorie anche per supplenze annuali dopo aver superato l’anno di prova.



PENSIONATI 2016/2018 : INTERRUZIONE PRESCRIZIONE QUINQUENNALE PER MANCATA APPLICAZIONE CCNL 2018

Se qualche pensionato del periodo 2016-2018 non ha ancora avuto riliquidata la pensione con gli aumenti del. C.C. N.L. 19.4.2018 pubblicato il 20.6.2018 deve entro il 19.6.2023 presentare apposita domanda (IN CALCE IL FACSIMILE)per interrompere la prescrizione quinquennale prevista dalla Circolare INPDAP 17.5.1999 n. 31 nella quale chiederá all’INPS con PEC l’aggiornamento determina pensione per aumenti CCNL 19/04/2018 e riliquidazione pensione con arretrati spettanti come previsto dalla Circolare INPS 13.2.2019 n. 26 , par. 5, considerato che il proprio datore di lavoro (scuola o usp) ha giá trasmesso la relativa Scheda di inquadramento con riportati gli importi contrattuali che gli spettano.



GRADONI CCNL SCUOLA E PASSAGGIO DI GRADONE DIVERSO DAL 1 GENNAIO- TABELLA VALUTAZIONE SERVIZI PRE-RUOLO

Si pubblica(clicca qui)la tabella da CCNL Scuola 4.8.2011 per i nominati da 1.9.2011 sugli anni di permanenza nelle 6 classi/fasce (gradoni)(PRIMA ERANO 7 MA POI SONO STATE ACCORPATE LA PRIMA 0 E LA SECONDA 03 )e si fanno le seguenti precisazioni:

fascia(gradone) 0 – anni 9: da anni 0 e fino ad anni 8, mesi 11e giorni 29;
fascia(gradone) 09 -anni 6: dopo anni 9 e fino ad anni 14, mesi 11 e giorni 29;
fascia(gradone) 15 -anni 6: dopo anni 15 e fino ad anni 20, mesi 11 e giorni 29;
fascia(gradone) 21- anni 7: dopo anni 21 e fino ad anni 27, mesi 11 e giorni 29;
fascia(gradone) 28- anni 7: dopo anni 28 e fino ad anni 34 mesi ,11 e giorni 29;
fascia(gradone) 35- anni 1: dopo anni 35.

L’ARAN con CIR35 del 6.9. 2021 conferma gli anni per il passaggio del personale ATA da una fascia stipendiale alla successiva .

ATTUALMENTE NON Ê RICONOSCIUTO AI FINI DELLA PROGRESSIONE CARRIERA L’ANNO 2013.

NEL CEDOLINO È INDICATA LA SCADENZA DEL GRADONE (classe/fascia).

I DOCENTI NOMINATI IN RUOLO prima dell’1.9.1996 hanno il passaggio di gradone al 1 gennaio. Ciò è dovuto al fatto che al 31.12.95 con l’inquadramento si sono persi 4 mesi o 3 mesi dalla nomina in ruolo (1 settembre o 1 ottobre).

I docenti nominati in ruolo dopo l’entrata in vigore del CCNL 95 cioè dal 1.9.96 hanno il passaggio di gradone anche con data diversa generalmente dal 1 maggio o dal 1 settembre.

Si pubblica(clicca qui) la tabella servizi pre-ruolo docenti per riconoscibilità ai fini ricostruzione carriera se prestati con il titolo di studio prescritto ( servizio pre-ruolo valutato per intero per i primi 4 anni e valutato solo per 2/3 per gli anni eccedenti i 4). UTILE ANCHE PER LA GRADUATORIA INTERNA DEI DOCENTI.